Životopis

Při hledání práce jsou velmi důležité dva dokumenty: životopis (resume) průvodní dopis (cover letter). Pokud jsou tyto dokumenty napsané podle kanadských zvyklostí, zvyšuje to šanci získat zaměstnání. Netřeba zapomínat, že tímto získává potenciální zaměstnavatel první a v mnoha případech i jediný přehled o osobě žadatele. Od kvality jejich zpracování závisí, zda bude či nebude žadatel pozván na osobní setkání.

Jak psát životopis:

Životopis má obsahovat:

osobní informace (jméno, adresu, kontaktní telefon, e-mail, apod.);
váš status v Kanadě – např.: držitel pracovního povolení, osoba s trvalým pobytem apod. Status v Kanadě uvádějte, aby bylo zaměstnavateli jasné, že vás může okamžitě zaměstnat. Pokud totiž vidí vaši historii jen mimo Kanady, napadne ho, že bude muset pro vás vyřídit pracovní povolení.;
kvalifikaci (Summary of qualification), stručné shrnutí vaší kvalifikace, maximálně 3-4 řádky toho nejdůležitějšího a nejzajímavějšího z vaší praxe;
pracovní zkušenosti: nezapomeňte uvést odkdy dokdy jste pracovali (přesnost na měsíce), název zaměstnavatele, vaše pozice a náplň práce (nejlépe v bodech);
vzdělání (absolvované školy, školení, kurzy, získané certifikáty, ocenění, publikační činnost);
jazykové schopnosti;
zájmy související s prací, cení se vzdělávací zájmy, charitativní činnost;
informaci o možnosti poskytnout reference na vyžádání.

Životopis nesmí obsahovat:

věk, datum narození;
pohlaví;
číslo sociálního pojištění;
některé osobní informace (rodinný stav, zdravotní stav, rasa, náboženství, národnost, atd.);
fotografii žadatele;
absolvované předměty a dosažené známky během studia.

Správný životopis:

je upraven, strukturovaný a psaný na počítači;
je jedno nebo dvoustránkový;
je bez pravopisných chyb;
při jmenování vzdělání a práce začíná současností a postupuje do minulosti;
ke každé profesionální zkušenosti je ve zkratce připojena náplň práce;
neuvádí univerzitní (školní) kurzy a známky;
neobsahuje zkratky;
je přizpůsoben pro každého zaměstnavatele zvlášť;
při formátování pamatuje na to, že Kanada nepoužívá formát papíru A4 ale formát "letter" (21,59 x 27,94 cm), většina životopisů se tlačí (nedívají se na obrazovce);
pokud používáte zvláštní písmo, nebo i zajímavější grafickou úpravu vždy posílejte životopis ve formátu pdf.;
není psaný podle šablony nalezený na Internetu, a pro Kanadu už vůbec ne s logem Europass.

Jak psát průvodní dopis

Vždy, pokud žadatel o práci zasílá svůj životopis, přikládá i průvodní dopis, který stručně vysvětluje, proč a jakou pozici žádá. Při psaní netřeba zapomenout:

uvést zájem o určitou pracovní pozici, a kde byla případná nabídka inzerovaná;
uvést pracovní zkušenosti a dát je do souvislosti s pozicí, o kterou se žádá;
zmínit, že je přiložen i životopis;
požádat o osobní pohovor;
uvést kontaktní adresu a telefonní číslo.

Příklady nejčastějších otázek zaměstnavatele

Why should this company hire you?
What are your strongest abilities?
Where do you want to be in five years time?
Why do you want to work for us?
What does success mean to you?
What does failure mean to you?
What has been your greatest accomplishment?
What kinds of people do you enjoy working with?
What is your ideal job?
How do you deal with on the job stress?
Why did you leave your last job?
What software programs can you use?
Tell me something about yourself?
How do you deal with on the job conflict?
Explain how you organize your work to meet deadlines
What is your greatest weakness?
What would you like to achieve in your life?
What is the most difficult decision you have had to make?
How do you deal with stress?
Describe a mistake you have made, what you did to rectify it, and what you learned from the experience
What have you learned from some of the jobs you’ve had?
What special skills do you have that take you suitable for this position?
Have you held any positions of responsibility outside of the workplace?
How do you work under pressure?
How would a friend describe you?
How would an enemy describe you?
How do you feel about working date?
What does being a team – player mean to you?